最后更新时间：2025-09-20 19:13:55
阿里巴巴工资待遇怎么样
阿里巴巴工资待遇，在职朋职业圈上已有1113位圈友现身分享，根据网友分享统计，阿里巴巴平均工资为27533元/月，其中42%的工资收入位于区间15000元/月以下，10%的工资收入位于区间30000-35000元/月。据分析数据统计，阿里巴巴年终奖平均56366元。 阿里巴巴员工分享说：岗位从p4到p12？好像还有管理岗位M。
晋升机会不清楚，主要看年终主管给打的绩效情况和在职年限。
级别工资不清楚
平均工资
¥27533
更新于2025年09月
数据由圈友分享统计而得,可能存在偏差,仅供参考
历年工资变化[{"name":"2019","value":21448},{"name":"2020","value":25525},{"name":"2021","value":27350},{"name":"2022","value":30758},{"name":"2023","value":25787},{"name":"2024","value":22822}]薪酬分布图薪酬分布图[{"name":"15K以下","value":8537},{"name":"15K-20K","value":254},{"name":"20K-25K","value":866},{"name":"25K-30K","value":1138},{"name":"30K-35K","value":2101},{"name":"35K-40K","value":1464},{"name":"40K-45K","value":1950},{"name":"45K-50K","value":1467},{"name":"50K-55K","value":710},{"name":"55K以上","value":1475}] 最新阿里巴巴工资待遇（共
1113条） 阿里巴巴工资待遇(共1113条)
高级开发工资待遇(杭州，2023年) 2025-06-05 | 支付宝
工资待遇：
工资收入 月薪:36000元 年终奖:100000元 五险一金 有社会保险(5险)
有住房公积金
上班时间
经常晚下班
周六周日偶尔加班
3d测试员工资待遇(阿里巴巴，2025年) 2025-04-18 | 阿里巴巴
工资待遇：
工资收入 月薪:6000元 五险一金 有社会保险(5险)
有住房公积金
上班时间
基本准时下班
周六经常加班
推荐算法程序员工资待遇(杭州，2023年) 2025-07-09 | 阿里巴巴
工资待遇：
工资收入 月薪:25000元 五险一金 有社会保险(5险)
有住房公积金
上班时间
偶尔晚下班
周六周日均不加班
测试开发工程师工资待遇(杭州，2024年) 2024-12-17 | 阿里巴巴
工资待遇：
工资收入 月薪:24000元 年终奖:40000元 五险一金 只有商业保险 有住房公积金
上班时间
偶尔晚下班
周六周日均不加班
JAVA开发工程师工资待遇(杭州，2022年) 2024-06-25 | 阿里巴巴
工资待遇：
工资收入 月薪:28000元 年终奖:100000元 五险一金 有社会保险(5险)
有住房公积金
上班时间
经常晚下班
周六周日偶尔加班
公司及待遇点评：
你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？ 互联网大厂，国内top，但是近几年增长变慢，要面临pdd、字节等新兴企业的压力。优势：大厂福利好，相对没有其他互联网公司卷。在行业中暂时还是大哥。
公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？ 其实流动性相对来说不算大，很多成家有小孩的同事，想要长期发展是可以的，最大的压力是绩效和晋升压力。
工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？ 工作氛围还可以，现在不算太卷了，但具体还是要看领导和部分。有些组会忙一些，有些组轻松一些。
java前端开发工程师工资待遇(杭州西湖，2024年) 2024-05-06 | 阿里巴巴
工资待遇：
工资收入 月薪:24000元 年终奖:80000元 五险一金 有社会保险(5险)
有住房公积金
上班时间
经常晚下班
周六周日偶尔加班
公司及待遇点评：
公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？ 阿里巴巴公司的岗位级别大致可以分为以下十个等级：
初级员工：新入职的员工，在公司中从事较为简单的工作。
P1~P3：低端岗位，具体的岗位名称可能因部门而异。
P4：初级专员。
P5：高级工程师，年薪大致在15万~25万之间。
P6=M1：资深工程师，年薪在20万~35万之间。这是阿里职级体系中的一道分水岭，同时也是从月薪转向年薪的节点。
P7=M2：技术专家，年薪在30万~50万之间。这是阿里的技术专家级别。
P8=M3：高级专家，年薪在45万~80万之间。P8是许多技术人员的梦想，已经达到了打工者的顶峰。
P9=M4：资深专家，年薪在80万~100万之间。P9没有固定年限要求，一般要求行业影响力。
P10=M5：研究员/科学家，年薪百万之上。这一级别要求有行业影响力以及有影响力的成果或者科研方向。
高层管理人员：担任公司高管，可以对公司的发展战略进行决策和管理。高层管理人员需要具备丰富的管理经验和战略眼光，能够推进公司的长期发展规划。
你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？ 公司品牌和影响力：阿里巴巴是中国乃至全球知名的互联网公司，拥有强大的品牌影响力和市场地位。在这样的公司工作，可以为个人职业发展提供良好的平台和背书。
业务多元化：阿里巴巴业务范围广泛，包括电商、云计算、数字娱乐、物流等多个领域。这种多元化业务意味着员工有机会接触不同的项目和领域，拓宽自己的视野和经验。
工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？ 工作氛围：
阿里巴巴以其创新、开放和包容的工作氛围而闻名。公司鼓励员工积极创新，勇于尝试，这种氛围有助于激发员工的创造力和潜力。同时，公司也注重员工的个人成长和发展，提供了丰富的培训和学习机会。
团队：
阿里巴巴的团队通常都非常优秀，成员之间互相协作、互相支持，共同面对挑战和解决问题。团队内部有着良好的沟通和协作机制，使得工作效率得到了极大的提升。此外，公司也鼓励跨部门、跨团队的交流和合作，以促进知识和经验的共享。 HRG工资待遇(西安未央，2024年)
2024-12-20 | 阿里巴巴
java高级开发工程师工资待遇(北京朝阳，2024年)
2024-11-12 | 阿里巴巴
信号处理算法工程师工资待遇(北京，2023年)
2024-08-19 | 阿里巴巴
2d出图技术员工资待遇(杭州，2024年)
2024-06-27 | 阿里巴巴
2d出图技术员工资待遇(杭州，2024年)
2024-06-27 | 阿里巴巴
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阿里巴巴工资待遇（共1113条）
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软件工程师 (共102条分享) 销售代表 (共90条分享) 客服专员/助理 (共82条分享) 客户经理/主管 (共49条分享) 实习生 (共30条分享) 软件测试 (共19条分享) 会计 (共17条分享) 产品规划工程师 (共16条分享) 产品/品牌经理 (共16条分享) 系统管理员/网络管理员 (共14条分享) 上班时间
（阿里巴巴 ，共841条分享）
是否准时下班（共728条）
共 728 人分享数据 ，其中328人说基本准时下班
逐条查看
周末是否加班（共725条）
共 725 人分享数据 ，其中242人说周六经常加班
逐条查看
是否经常出差（共170条）
共 170 人分享数据 ，其中91人说从不出差
逐条查看
每年带薪年假（共392条） 共 392 人分享数据 ，平均有7天年假
逐条查看
每周工作时间（共419条）
共 419 人分享数据 ，其中285人说 5天
逐条查看 五险一金
（阿里巴巴 ，共800条分享）
是否有保险（共799条）
共 799 人分享数据 ，其中664人说有社会保险（5险）
逐条查看 是否有公积金（共769条）
共 769 人分享数据 ，其中652人说有公积金 逐条查看 在职员工口碑
（阿里巴巴 ，共574条分享）
对这家公司满意吗？（共227条）
共 227 人分享数据 ，其中83人觉得 满意
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后悔进入这家公司吗？（共447条）
共 447 人分享数据 ，其中324人觉得 不后悔
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工作环境/氛围好吗？（共216条）
共 216 人分享数据 ，其中81人说 好
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公司管理怎么样？（共215条）
共 215 人分享数据 ，其中86人说 一般
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能否学到东西？（共216条）
共 216 人分享数据 ，其中62人说 还学到不少
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阿里巴巴 - 员工说待遇 阿里巴巴有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？ 公司整体挺好，但是大区中台有些人很水。比如菜鸟-华西大区的HRD夏文婕就很水，专业能力差，喜欢装，欺上瞒下，私用部门的团建费，喜欢借由出差到处逛、喜欢搞小圈子，喜欢下属给她提供情绪价值（哈哈哈，你懂的，俗称怕马屁）、一些业务RCM也在瞎搞，和下属打业务牌、沆瀣一气洗脚啥的。
此信息由阿里巴巴员工[HRG]分享于2024年12月 阿里巴巴的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？ 阿里p5,p6,p7等许多许多等级，据说p8就是很高的等级了，P5，即职场新手，月薪起始于22000元，年终奖约3个月，是试炼技术能力的起点。晋升至P6，平均月薪29000元，P7为39000元，P6和P7的核心在于领导团队实现目标，月薪和年终奖都有显著提升，P7开始享有股票，体现更高的价值贡献。
P8级别的岗位要求更为严格，平均月薪52000元，年终奖5.2个月，且大部分员工有股票，年薪中位数约150万。P8通常需具备8年以上经验，核心能力是指挥多团队达成目标。P8分为横向和纵向模式，影响力已扩展至领域和跨团队。
P8的管理重点在于团队建设，需要建立合理的梯度，确保关键岗位有备份人员，并积极参与业务目标的制定和理解。P9以上的晋升，对业务能力、管理能力及业界影响力的要求更加突出，即使技术强大，若在这些方面不足，晋升也会面临挑战。
此信息由阿里巴巴员工[数据研发工程师]分享于2024年10月 阿里巴巴一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？ 公司一般一年涨一次工资, 工资大概涨6000块钱每个月, 公司的薪酬体系完善,有年终奖和绩效等奖励收入
此信息由阿里巴巴员工[推荐算法程序员]分享于2025年07月 阿里巴巴有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？ 每年都有年终奖，这个不会差的，多少看个人绩效，根据项目而定每个人都不一样多的十几万，少的几万。年底和12月份工资一起发
此信息由阿里巴巴员工[.net开发工程师]分享于2022年12月
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阿里巴巴招聘工资
阿里巴巴集团于2024年04月发布职位优酷-游戏策划（系统策划）-苏州，苏州薪酬：
10-20k，信息来源：网络招聘 阿里巴巴集团于2024年04月发布职位钉钉-产品运营专员-文档，杭州薪酬：
10-20k，信息来源：网络招聘 阿里巴巴集团于2024年04月发布职位品牌业务发展中心-行业运营-天猫运动品类，上海薪酬：
30-50k，信息来源：网络招聘 阿里巴巴集团于2024年04月发布职位战略规划，杭州-余杭区薪酬：
30-40k，信息来源：网络招聘 阿里巴巴集团于2024年04月发布职位品牌营销，杭州-余杭区薪酬：
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40-60k，信息来源：网络招聘 阿里巴巴集团于2024年04月发布职位淘天服饰-生产供应链运营-广州，广州薪酬：
30-50k，信息来源：网络招聘 阿里巴巴集团于2024年04月发布职位供应链规划\优化，杭州-余杭区薪酬：
30-40k，信息来源：网络招聘 阿里巴巴集团于2024年04月发布职位国际采购管理与供应商管理，杭州-余杭区薪酬：
30-40k，信息来源：网络招聘 阿里巴巴集团于2024年04月发布职位供应链销售计划S&OP，杭州-余杭区薪酬：
30-40k，信息来源：网络招聘
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